2013年12月26日，克州老龄办下发对全州2013年老龄工作实行目标考核的通知，对各县(市)老龄工作任务目标完成情况进行综合考核。
为推动克州老龄事业发展“十二五”规划的顺利实施，加快实现全州“老有所养”的工作目标，根据年初制定的《2013年老龄工作目标考核细则》，克州老龄办组成老龄工作目标考核组对县(市)老龄办2013年工作进行目标考核。考核采取单位自评和考核组考评相结合的方式。通过听取汇报、查阅资料、现场检查、召开座谈会、考核打分等方式，量化各基层老龄工作的开展情况。重点考核各县(市)老龄事业发展“十二五”规划落实情况、老龄工作落实开展情况。
克州老龄办首次对县(市)老龄工作进行工作目标考核，旨在通过对全州老龄工作的检查和考核，准确把握县(市)老龄办完成和落实各项工作目标情况，及时发现工作中存在的问题，提出指导意见和建议。转变老龄工作作风，积极服务老年人。
（来源：克州老龄办）
