昨日，笔者从市人力资源和社会保障局获悉，湛江市对企业退休人员基本养老金进行调整，执行时间从2012年1月1日起，企业退休人员基本养老金月人均增加152元。

　　据了解，此次调整按照普遍调整与倾斜调整相结合、定额调整与定比调整相结合的原则进行。定额调整部分统一按照全省2011年月人均基本养老金的5%即83元进行调整，全市企业退休人员按相同标准发放，体现公平原则。定比调整部分按照本人调整前基本养老金月标准的5%计算调整额。缴费年限长、缴费水平高的企业退休人员养老金水平相对较高，因此其定比调整部分增加的金额也相对较高，体现效率原则。此外，按国家政策对具有高级职称的企业退休科技人员提高专项津贴标准，继续单列发放，不纳入基本养老金年度调整基数。2012年1月1日后首次领取基本养老金的人员，从首次领取基本养老金之月起，领取高级职称专项津贴。高级职称专项津贴的标准，正高级职称提高为每月700元，副高级职称（包括高级技师）提高为每月600元，此前历年已享受对具有高级职称企业退休科技人员基本养老金倾斜性调整的，其累计加发额统一转为高级职称专项津贴，并按上述标准补齐后从2012年1月1日起发放。

　　对2012年6月30日前（含当日）年龄满75岁及以上的企业退休人员，每人发放一次性养老金600元，不纳入基本养老金年度调整基数。对基本养老金偏低的企业退休军转干部继续按规定予以倾斜，企业退休军转干部基本养老金经本次调整后仍未达到湛江市调整后月人均基本养老金水平的，按湛江市月人均基本养老金水平计发。
（来源：湛江日报）