省市老龄工作会议召开之后，莱阳市老龄办分别召开了领导班子会议和全体工作人员会议，对2013年的老龄工作进行了再研究、再部署。为确保今年的老龄工作再上新台阶、再创新成绩，莱阳市老龄办2013年要突出“四项建设”、提高“四种能力”，为造就一支真心敬老、热心助老、一心为老的老龄干部队伍而不懈努力。

一是加强思想建设，提高开拓创新的能力。首先，要树立大局意识，把思想真正统一到省市老龄工作的部署要求以及莱阳市委、市政府的决策上来，善于从大局的高度来思考、谋划、推动老龄工作。其次，要树立创新意识，坚持解放思想、实事求是、与时俱进，不断研究剖析老龄工作的新情况，研究新思路、解决新问题。第三要善于抓住工作重点、树立争先意识，创造性地开展老龄工作，始终保持争先创优、不甘落后的精神面貌，自我加压，发挥优势，多出亮点，争创一流工作业绩。

二是加强学风建设，提高履行职责的能力。坚持理论联系实际的马克思主义学风，紧密联系全市老龄工作实际，既重视理论学习，也重视在实践中学习，自觉成为学用结合、学以致用、用有所成的表率，把学习的成果转化为谋划工作的思路、促进工作的动力、领导工作的本领。坚持周一例会、周五学习日制度，做到个人学习经常化、集体学习制度化、学习效果实践化，为履行好老龄工作职责奠定良好的思想基础。

三是加强作风建设，提高为老年人谋福祉的能力。教育引导全体工作人员牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，心系群众、服务老人，在吃透上情、掌握下情、了解外情上下功夫，在找准上级精神与实际情况相结合的切入点上做文章，使各项政策、措施更加符合老龄工作实际。坚持以人为本，把为老年人谋福祉作为老龄工作的根本出发点和落脚点，把党委政府关注民生的举措落到实处，把落实科学发展观的成果体现到提高老年人生活水平和满足老年人物质文化需求上，在围绕老年人物质文化需求上出实招、办实事，切实使老年人真正得到实惠，促进老龄事业科学发展。

四是加强班子建设，提高和谐共事的能力。领导干部带头坚持团结协作，严格执行民主集中制的各项规定，努力做到科学决策、民主决策，牢固树立全局观念、大局意识，维护好班子的团结。在领导班子之间，“班长”多一些民主意识，善于听取多方面意见，积极支持班子成员开展工作，形成干事创业的整体合力;班子成员多一些集中意识，积极出主意想办法，放手大胆的开展工作，努力成为一个富有战斗力、具有创新力，践行亲合力领导集体。要顾全大局，从单位整体利益来思考问题、研究工作，做到集体讨论、集体决定，分工负责，努力形成风正、心齐、气顺、劲足的良好氛围。

 

（来源： 莱阳市老龄办）