曲阜:设“孝德档案” 孝德成提拔任用否决因素
作者: NULL  来源: NULL  2016-01-19
  走进孔子的故乡山东省曲阜市书院街道夏家村,一张“赡养父母生活费公示榜”格外引人入目:“张桂喜,120元;夏长征,90元……”在这里,所有为父母提供生活费的子女都被公示出来。
  “我们规定每人每月至少给父母60元生活费,上不封顶,缴纳费用者全部上墙公示。”这个村党支部书记吴建祥说,从去年年底的60多户到上月的130多户,这个村上榜的人越来越多。
  实际上,像这样的“孝德榜”不仅在农村,在曲阜很多机关单位也已张贴多时,这些都是源于去年8月曲阜启动的“孝德之城”建设。
  4月19日,曲阜最新印发《关于建设“孝德之城”的实施意见》,针对全市干部、职工、农民等不同群体,分类制定孝德行动提示。“每月给父母一次零花钱,原则上领导干部不少于200元、职工不少于120元、农民不少于60元;每月帮父母理一次发;每年陪父母做一次健康查体……”《意见》中包含了针对干部、职工和农民的孝德行动提示,并通过对赡养老人费用情况每月进行张榜公示等“硬标准”,来促成孝道的回归。
  曲阜市委书记李长胜说,孝德是为人的基本准则,再往上提高一个层次,就是一种公民的“立身教育”。干部要修“廉”,秉公职守;市民要修“心”,诚信为本,以此才能全方位推进“孝德之城”建设。
  为此,曲阜在《意见》中要求,各部门单位都为干部职工、农民群众建立“年度孝德档案”,实施“干部修身计划”,将孝德作为干部提拔任用的否决因素,对于领导干部有不承担赡养父母义务、不承担父母医疗费用、干涉父母婚姻自由的行为者,不予提拔重用;作为市民评选树优的重要依据,不“孝”不能评选各类先进;作为各单位精神文明建设考核的重要内容,工作开展不力的不能评选文明单位,并定期组织市人大代表、政协委员、人民群众代表对工作情况进行督导检查。
  同时,曲阜还将针对不同群体设计开展主题活动,要求各单位每月进行一次敬亲教育、每两月进行一次奉养教育和侍疾教育、每季度进行一次立身教育,在单位和农村开展“感恩社会、感恩他人”等活动,以促进孝德之风的养成。
 
    (来源:新华网)

 

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