山东烟台莱阳市在服务老干部工作中，坚持以人为本，在切实落实老干部政治待遇和生活待遇的同时，注意为老干部提供精神慰藉服务, 努力使老干部过上一个幸福、安宁、充实、愉快、有尊严的晚年。

　　一是加强“两项建设”。定期组织老干部集中学习、通报情况、阅读文件、就近参观考察和走访慰问老干部等制度，努力推进老干部党支部建设，创造条件让老干部欢聚畅谈，让他们感受到组织的关爱和社会的尊重。

　　二是丰富老干部精神文化生活。把老年大学和老干部活动阵地作为向老干部提供精神慰藉服务的主要平台。结合重大节假日，组织开展适合老干部身体特点、积极向上、健康有益的文体活动，锻炼身心，陶冶情操，满足老同志日益增长的精神文化需求。

　　三是健全接待联系制度。建立健全了每月定期与老干部谈心、定期接待老干部来访、平时随时接待离退休干部等制度，做到经常与老干部谈心交心，沟通有关情况，及时掌握老干部所思所盼，倾听他们的诉求，为他们解疑释惑，解决问题。

　　四是坚持做到“五必访”。老干部服务“五必访”包括：重大节日必访、老干部生病住院必访、家中有大事必访、老干部有思想情绪必访、生活有困难必访，及时了解老干部的思想情绪、身体状况、生活情况和家庭现况，积极为老干部解决困难，化解矛盾，帮助解脱思想包袱。

　　五是利用社区资源提供精神慰藉服务。建立社区干部联系老干部制度，定期走访老干部，经常与老同志沟通谈心;组织志愿者与老干部结对，上门看望老干部，让年轻人的青春活力感染老干部;组织老干部参加社区学习和活动，提高老干部在社区的影响力和知名度，增强老干部的荣誉感。

 

    （来源：莱阳市老龄办）