国寿健投公司召开2023年上半年工作会议
作者:   来源:   2023-07-31
       7月25日,国寿健投公司2023年上半年工作会议在京召开。公司党委书记、总裁孔德昌作题为《深化主题教育 凝聚奋进力量 持续推进公司高质量发展》经营管理报告。公司相关部门、直属企业和项目公司作财务、经营发展专题汇报。会议深入贯彻党的二十大精神和二十届一中、二中全会精神,传达学习中国人寿2023年上半年工作会议精神,认真总结公司上半年工作,全面部署下半年工作任务,动员引领广大干部员工鼓足发展信心,凝聚奋进力量,持续推进公司高质量发展。

 

       “稳”字当头、“进”上突破,上半年各项工作取得显著成效

 

       会议指出,2023年上半年,公司党委贯彻集团“一增一优六加强”工作思路,持续推动公司高质量发展,经营业绩持续向好。

 

       扎实开展主题教育走好新征程。以“学”为基础,通过以上率下掀热潮;以“实”为根本,通过调查研究解难题;以“干”为关键,通过抓实整改见成效。

 

       党建引领高质量发展再上新台阶。强化政治建设,把牢正确政治方向;强化组织建设,筑牢基层战斗堡垒;强化纪律建设,营造良好政治生态。

 

       服务国家大局展现新作为。服务“健康中国”建设,助力科技高水平自立自强,大健康基金新增拓展项目超300个,推动医疗投资与科技投资“两翼齐飞”。服务“积极应对人口老龄化”国家战略,助力增进民生福祉,整合优质医康养资源,养老布局增加到10个城市以上。服务区域协调发展,助力京津冀、长三角、粤港澳大湾区、成渝等重点区域经济发展。

 

       助力康养生态圈建设做出新贡献。深入落实集团相关会议精神,推动解决养老产业投资的关键卡点堵点,全力支持双养业务重启。大力协同服务主业,积极调研主业需求、优化协同机制、释放康养资源协同价值,贯穿投资全流程的协同机制逐步完善。着力加强项目管理,养老社区建设运营水平显著提升。

 

       狠抓经营管理实现新突破。划转企业转型成效显著;投资管理能力不断提升;财务管理效能不断增强;公司治理、战略研究和品牌管理水平显著提升;干部人才队伍建设持续加强;科技支撑保障作用明显提升。

 

       推进风险防范化解取得新成效。积极解决历史遗留问题,存量养老项目风险化解稳妥推进;风险合规管理提质增效;充分发挥审计监督作用,以底线思维保障高质量发展。

 

       把握关键、接续奋斗,持之以恒夯基础、练好内功

 

       会议强调,立足新发展阶段,要落实集团党委指示要求,聚焦高质量发展,全面提升经营管理水平。重点做好以下四个方面:坚定不移保持经营业绩稳定增长,夯实高质量发展的坚实基础。继续保持艰苦奋斗的优良作风,仍然坚持过“紧日子”。坚定不移树立以客户为中心发展理念,牢记高质量发展的初心使命。立足自身功能定位,服务好系统内外客户。坚定不移提升经营管理能力,巩固高质量发展的核心优势。对标建设“国内一流健康养老产业投资机构和养老服务运营商”的发展目标,着力提升投建管能力、品牌建设能力、风险防范能力。坚定不移锻造忠诚干净担当干部队伍,强化高质量发展的人才支撑。优化机制激励人,强化标准严选人,营造环境凝聚人。

 

      明确任务、压实责任,全力以赴做好下半年各项工作

 

       会议要求,下半年要坚决贯彻党中央决策部署,深入落实集团公司半年工作会议精神,遵循“一增一优六加强”工作思路,落实“三强化”工作要求,深化主题教育成果,全力完成年度各项目标任务。

 

       突出抓好党的建设,在纵深推进全面从严治党上见成效。强化党的创新理论武装,夯实全面从严治党根基;持续加强组织建设,推进全面从严治党不断向基层延伸;持之以恒正风肃纪,强化全面从严治党严的氛围;发挥党的领导核心作用,推动全面从严治党与经营发展融合互促。

 

       突出抓好业务发展,在服务国家发展大局上见成效。大健康板块要围绕健康中国建设和科技强国,推动投资业务再提速,全面厚植发展优势;大养老板块要围绕积极应对人口老龄化国家战略实施,加快推进项目布局落地,全力提升运营水平;实体企业板块要围绕构建优质高效的服务业新体系,落实深化改革举措,加快改善经营质态。

 

       突出抓好康养生态圈建设,在服务主业上见成效。以产业链投资为抓手,加强外部服务资源整合;以养老社区为载体,促进金融保险与健康养老服务深度融合。深化“主业即客户”的意识,强化主业合作。

 

       突出抓好能力建设,在加快发展上见成效。加强投资建设运营管理能力;加强财务管控能力;加强研究能力和品牌管理能力;加强新技术应用能力。

 

       突出抓好风险防控,在管控有力上见成效。强化合规经营,夯实风险合规管理基础;落实监督职责,高质量开展合规审计监督;“以文化人”,全面加强风险合规文化建设。

 

       中国人寿集团及旗下寿险公司、广发银行、资产公司、财险公司、养老险公司、国寿投资公司等单位有关部门领导同事,公司党委班子成员、总部经理级以上人员,各直属企业和部分项目公司主要负责人,在京直属企业其他班子成员,以及派驻企业高管人员在现场参会。其余项目公司主要负责人,各直属企业和项目公司其他班子成员、高管人员,以及部门负责人和所属二级机构负责人通过视频参会。

 

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