据统计，截至2019年底，我国65周岁及以上人口约1.76亿，较上年新增945万人，占总人口的12.6%。预计2022年左右，这一比例将上升至14%。谁帮我们养老？央视新闻聚焦这一现实话题，展开调查

　　在传统印象里，养老院只需要照料老人的日常生活，但是近年来，在一些失能失智老人较多的养老机构里，心理和精神上的照护成了非常重要的内容。

　　养老机构急需专业的年轻人才，然而，目前北京市在岗的养老护理员中，30岁以下占14%，30—40岁占24%，40-50岁占44%，50岁以上占18%。

　　为了提高养老服务人才质量，今年1月1日实行的《北京市养老服务人才培养培训实施办法》，首次将岗位补贴与护理员职业技能等级挂钩，设立养老护理岗位奖励津贴。对专职从事养老护理服务且取得相关资质的养老护理员，按照初级工、中级工、高级工、技师、高级技师分别给予每人每月500元、800元、1000元、1200元、1500元的岗位奖励津贴。

　　同时，《办法》还设立了毕业生入职奖励，国家统招北京生源或北京地区普通高等院校、中高等职业学校的应届毕业生或毕业一年以内的往届毕业生，进入本市养老服务机构专职从事养老服务工作的，按照本科及以上6万元、专科（高职）5万元、中职4万元的标准，分三年发放入职奖励。